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Pliego

ANEXO I Especificaciones tecnicas migracion suir a la nube.pdf

Contratación de la Migración del Sistema Único de Información y Recaudo (SUIR) a la Nube · Tesorería de la Seguridad Social

Publicado el 17 dic de 202572 páginas

Original en el Portal Transaccional Ver el proceso TSS-CCC-LPN-2025-0010

Lo que dice

El documento establece especificaciones técnicas y requisitos de habilitación para migrar el SUIR a la nube, incluyendo infraestructura, seguridad, servicios profesionales y transferencia de conocimientos. Exige, entre otros requisitos, experiencia acumulada de USD 2,500,000 en hasta tres contratos y personal con certificaciones específicas; plantea una fase Lift & Shift con fecha límite del 31 de marzo de 2026. No se identifica número de acta ni fecha del documento.

Leído a la luz de la Ley 340-06 y su reglamento, que rige el proceso por su fecha de convocatoria.

Lectura con inteligencia artificial propietaria de Notifacto (28 sept de 2026). Puede contener errores: verifica cada dato en el original.

Señales de este documento (3)

A revisarHallazgo en documentos

Oficina en República Dominicana exigida para presentar oferta

Documento del 17 dic 2025 · hace 9 meses

El requisito condiciona la presentación de ofertas a tener oficinas en el país. Aunque el documento también prevé soporte local, conviene verificar si exigir una oficina existente —y no capacidad de prestar ese soporte— es proporcional y no limita innecesariamente la participación.

“Podrán presentar ofertas de precios las personas naturales o jurídicas, nacionales, consorcios o uniones temporales, con oficinas en República Dominicana debiendo agregar a su oferta documentos que acrediten las siguientes condiciones técni”
Qué dice la ley: Ley 340-06, art. 3 · Reglamento 416-23, art. 71 · Reglamento 416-23, art. 82 · con ChatLeyes

Ley 340-06, artículo 3

ART. 3. Las compras y contrataciones se regirán por los siguientes principios: 1) Principio de eficiencia. Se procurará seleccionar la oferta que más convenga a la satisfacción del interés general y el cumplimiento de los fines y cometidos de la administración. Los actos de las partes se interpretarán de forma que se favorezca al cumplimiento de objetivos y se facilite la decisión final, en condiciones favorables para el interés general; 2) Principio de igualdad y libre competencia. En los procedimientos de contratación administrativa se respetará la igualdad de participación de todos los posibles oferentes. Los reglamentos de esta ley y disposiciones que rijan los procedimientos…

Texto oficial completo

Reglamento 416-23, artículo 71 — Contenido mínimo de los pliegos de condiciones

Artículo 71. Contenido mínimo de los pliegos de condiciones. Los pliegos de condiciones deberán desde el momento de la convocatoria, proporcionar toda la información necesaria relacionada con el objeto y el procedimiento de contratación para que el interesado pueda preparar su propuesta. Debe incluir, como mínimo, la siguiente información: 1. Identificación de la institución contratante. 2. Las características generales y particulares del objeto de la contratación. 3. Indicación de la actividad comercial a la que corresponda el objeto de la contratación. 4. Si la contratación está cubierta por tratados internacionales de libre comercio o acuerdos de cooperación. 5. Si está dirigido a…

Texto oficial completo

Reglamento 416-23, artículo 82 — Evaluación de credenciales

Artículo 82. Evaluación de credenciales. Las credenciales son los documentos que demuestran los requisitos exigidos al oferente en relación con su capacidad técnica, profesional, experiencia, su solvencia financiera y su idoneidad para ejecutar el contrato, los cuales deberán ser proporcionales al valor y complejidad del objeto a contratar. Párrafo. Como regla general, los requisitos de capacidad, de solvencia e idoneidad serán evaluados bajo la metodología de cumple/no cumple, y no podrán ser objeto de puntuación. A excepción de cuando se trate de un servicio de consultoría o de otros servicios u obras, cuya complejidad de las prestaciones contractuales requeridas lo justifique, dejando…

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A revisarHallazgo en documentos

Experiencia contractual elevada como requisito de habilitación

Documento del 17 dic 2025 · hace 9 meses

El pliego exige experiencia acumulada de USD 2,500,000 en hasta tres contratos. Es un umbral de capacidad relevante para participar y merece revisión de proporcionalidad frente al objeto y la dimensión del contrato, sin que este documento explique su fundamento.

“El Proveedor de Servicios debe contar con una experiencia de USD 2.500.000 acumulada en hasta 3 contratos que contengan al menos uno de los siguientes códigos y/o alcances:”
Qué dice la ley: Reglamento 416-23, art. 82 · Reglamento 416-23, art. 71 · con ChatLeyes

Reglamento 416-23, artículo 82 — Evaluación de credenciales

Artículo 82. Evaluación de credenciales. Las credenciales son los documentos que demuestran los requisitos exigidos al oferente en relación con su capacidad técnica, profesional, experiencia, su solvencia financiera y su idoneidad para ejecutar el contrato, los cuales deberán ser proporcionales al valor y complejidad del objeto a contratar. Párrafo. Como regla general, los requisitos de capacidad, de solvencia e idoneidad serán evaluados bajo la metodología de cumple/no cumple, y no podrán ser objeto de puntuación. A excepción de cuando se trate de un servicio de consultoría o de otros servicios u obras, cuya complejidad de las prestaciones contractuales requeridas lo justifique, dejando…

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Reglamento 416-23, artículo 71 — Contenido mínimo de los pliegos de condiciones

Artículo 71. Contenido mínimo de los pliegos de condiciones. Los pliegos de condiciones deberán desde el momento de la convocatoria, proporcionar toda la información necesaria relacionada con el objeto y el procedimiento de contratación para que el interesado pueda preparar su propuesta. Debe incluir, como mínimo, la siguiente información: 1. Identificación de la institución contratante. 2. Las características generales y particulares del objeto de la contratación. 3. Indicación de la actividad comercial a la que corresponda el objeto de la contratación. 4. Si la contratación está cubierta por tratados internacionales de libre comercio o acuerdos de cooperación. 5. Si está dirigido a…

A revisarHallazgo en documentos

Criterios de puntuación de certificaciones Oracle se superponen

Documento del 17 dic 2025 · hace 9 meses

La sección asigna 20 puntos a una lista de certificaciones Oracle y luego vuelve a asignar 10 puntos a certificaciones Associate y Professional que aparecen en esa misma lista. No se aclara si son criterios acumulables o cómo evitar doble cómputo, lo que puede hacer incierta la puntuación técnica.

“Profesionales contratados con las siguientes certificaciones relevantes en administración de bases de datos: 20 puntos • Oracle Database 11g Administrator – Certified Associate • Oracle Database 11g Administrator – Certified Professional • ”
Qué dice la ley: Reglamento 416-23, art. 79 · Reglamento 416-23, art. 81 · con ChatLeyes

Reglamento 416-23, artículo 79 — Criterios de evaluación

Artículo 79. Criterios de evaluación. Los criterios de evaluación constituyen las pautas, parámetros o directrices según las cuales la institución contratante valora e identifica la propuesta más conveniente para la ejecución del contrato, a los fines de resultar adjudicada. Párrafo. Los criterios de evaluación deben estar descritos expresamente en el pliego de condiciones y deberán ser objetivos, claros, concisos, medibles y estar vinculados directamente al objetivo del contrato, en el entendido de que con ellos se evalúan los aspectos del oferente y su propuesta que inciden en la mejor ejecución contractual.

Texto oficial completo

Reglamento 416-23, artículo 81 — Metodología de evaluación

Artículo 81. Metodología de evaluación. Las ofertas podrán ser evaluadas bajo las siguientes metodologías: 1. Metodología cumple/no cumple, en la que se establecen criterios mínimos que deben ser acreditados por las ofertas técnicas o económicas presentadas. 2. Metodología de puntaje, en la que se establecen criterios mínimos y máximos a los que se les asigna una puntuación considerada como proporcional de acuerdo con el nivel alcanzado. En este tipo de metodología será necesario desglosar todas las puntuaciones que pueden ser asignadas a cada requisito exigido. 3. Metodología combinada, que consiste en la aplicación tanto del método cumple/no cumple como el puntaje para la evaluación de…

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